人事労務

ケースでアドバイス　退職・解雇・雇止めの実務～業務の進め方とトラブル回避の勘所～

著者： 牛嶋・和田・藤津法律事務所　牛嶋　勉　和田　一郎　藤津　文子　吉永　大樹　著
定価　 3,850円 (本体：3,500円）
発刊年月日：2022-06-30

退職・解雇・雇止めの実務対応において想定される課題について、対話形式から始まる初動、中間、最終の段階別解説により、状況に応じて次段階の対応に備えるためのトラブル…

今すぐ使える！　男性育休の対応と実務―令和３年改正育児・介護休業法対応―

著者： 島　麻衣子　著
定価　 2,750円 (本体：2,500円）
発刊年月日：2022-05-20

企業の人事労務担当者向けに、改正によって新たな対応が必須となる男性の育児休業取得の実務について社内規程・様式等も交えつつ解説。また、企業の取組事例を登載し、育児…

労働安全衛生法クイックガイド２０２２

著者： 後藤博俊　著
定価　 4,290円 (本体：3,900円）
発刊年月日：2022-03-25

労働安全衛生法関連の法令ごとに、法令の目的、労災を予防するためのポイント、体系図を簡潔に整理し、さらに、事業者に要求される事項を表形式で法令別要求事項としてまと…

シニア人財を戦力化する人事・賃金・報酬制度の作り方

著者： 株式会社プライムコンサルタント 代表 菊谷 寛之 著
定価　 2,970円 (本体：2,700円）
発刊年月日：2022-03-09

70 歳までの雇用延長措置を主旨とする改正高年齢者雇用安定法の内容と60 歳以降の高年齢者を戦力化するための人事・賃金・報酬制度の作り方について、「ジョブ型雇用…

働きやすい職場を作る「パワハラ」管理職の行動変容と再スタート～ハラスメント行為者個別対応実例集～

著者： 樋口ユミ　著
定価　 2,200円 (本体：2,000円）
発刊年月日：2022-03-02

パワハラ行為者（管理職）対応の実例に基づき、問題言動を変容させ、部下、組織に必要とされる管理職として再び能力を発揮してもらい、自浄能力の高い働きやすい組織にする…