介護・福祉・医療サービス事業の人事労務ガイドブック

第1編 介護・福祉・医療サービス事業の人事労務管理の状況と課題
第１章　介護・福祉・医療サービス事業の人事労務管理の状況
第２章　人事労務管理上の課題
第３章　訪問介護労働者の労務管理上の注意点
第４章　労働法違反による指定等の拒否・取消し
第５章　介護職員処遇改善加算
第６章　ハラスメントにおける問題点とその対策
第２編　就業規則
第１章　就業規則の作成義務
第２章　就業規則の作成・変更手続き
第３章　就業規則の記載事項
第４章　就業規則の効力
第５章　就業規則の付属規程と備え付け帳簿
第６章　労使協定をめぐる実務
第３編　募集と採用
第１章　募集と採用に関する法令上の制限
第２章　職員の募集と採用選考の実務
第３章　労働契約の締結
第４章　採用時の実務
第５章　試用期間
第６章　非正規職員の雇用
第７章　派遣労働者の活用
第８章　外国人労働者の雇用
第９章　高年齢者の継続雇用
第10章　障害者の雇用
第４編　職員の配置と異動
第１章　配置と異動の種類と目的
第２章　職種の変更
第３章　勤務地の変更
第４章　昇格（降格）と昇進（降職）
第５章　外部への異動（出向・転籍）
第５編　労働時間・休日・休暇
第１章　労働時間の基礎知識
第２章　変形労働時間制と交替制勤務
第３章　休日の基礎知識
第４章　時間外・休日労働
第５章　深夜労働
第６章　労働時間等の適用除外
第７章　年次有給休暇
第８章　その他の法定休暇
第９章　任意休暇(法定外休暇）
第６編　賃金
第１章　賃金制度の基礎知識
第２章　賃金の決定と変更
第３章　賃金の計算
第４章　賃金の支払い
第５章　割増賃金
第６章　諸手当
第７章　平均賃金
第８章　賞与
第９章　退職金
第７編　労働・社会保険事務
第１章　公的保険の種類と仕組み
第２章　職員採用時の公的保険
第３章　職員退職時の公的保険
第４章　職員異動時の公的保険
第５章　職員が病気・ケガや出産したときの公的保険
第６章　毎年定期に行う届出事務
第７章　必要に応じて行う届出事務
第８章　災害補償に関する手続き
第８編　服務規律と懲戒処分
第１章　服務規律とは
第２章　懲戒処分の基礎事項
第３章　懲戒処分の適用の範囲
第４章　懲戒の事由
第５章　退職後の職員の遵守義務等
第９編　退職・解雇
第１章　退職の意義、法的性格と種類
第２章　退職の意思表示
第３章　解雇制限
第４章　解雇手続き
第５章　解雇
第６章　整理解雇
第７章　懲戒解雇
第８章　有期契約職員の退職、解雇、雇止め
第１０編　安全衛生と労働災害
第１章　安全衛生管理体制と事故防止対策
第２章　職員の健康管理と健康診断
第３章　過重労働による健康障害の防止
第４章　精神障害の労災認定
第５章　職場における心の健康づくり
第１１編　労働組合と個別労使紛争
第１章　労働組合とは
第２章　団体交渉
第３章　労働協約
第４章　組合活動
第５章　争議行為
第６章　不当労働行為
第７章　個別労働紛争